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Cesta Básica e Cesta de Natal

Motive seus colaboradores

Por que oferecer uma cesta básica com produtos de qualidade?

As cestas básicas são um dos principais benefícios oferecidos por um empregador aos seus funcionários. Esses alimentos são muito mais do que uma boa ação, fazem parte de uma relação profissional entre o funcionário e a empresa e que vai muito além do que dar alguns produtos para um empregado. Oferecer uma cesta básica com produtos de qualidade é um sinal de respeito com o funcionário e pode ajudar bastante na sua empresa.

Elaborar uma cesta básica para seus funcionários não é uma tarefa nada fácil, é necessário considerar muitos pontos importantes, a escolha dos produtos e até mesmo a necessidade de seus funcionários. É fácil pensar em simplesmente colocar os produtos mais baratos, afinal, é vantagem para o funcionário também, não é mesmo? Já que vai ganhar muito mais produtos pelo mesmo valor.

Mas é aí que devemos para analisar e considerar diferentes pontos e fatores que podem prejudicar não só o funcionário, mas também a produtividade e reputação da empresa.

Já adiantamos que não é nada bom entregar uma cesta básica para seus funcionários que conte com produtos de baixa qualidade. A empresa precisa se organizar para oferecer uma cesta básica com produtos de qualidade para os seus empregados.

Cesta básica com produtos de qualidade

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Motivos para se optar por cesta básica

Os 5 principais motivos para se optar por cesta básica como
benefício

Não é à toa que a cesta básica é a preferida do setor de RH das empresas já há bastante tempo. Mas é sempre interessante ressaltar as vantagens que se tem em oferecer o benefício a todos os funcionários.

Os empregadores já notaram que fazer investimentos relacionados à saúde e bem estar de seus colaboradores é deveras vantajoso. O benefício cesta básica, por exemplo, garante boa nutrição e, como consequência, maior produtividade.

A reputação daqueles que demonstram se preocupar com a vida saudável dos funcionários é refletida no mercado e nos próprios clientes. Hoje em dia a imagem positiva de uma instituição vale muito na hora de fechar negócios.

No entanto, muitos gestores ainda se cercam de dúvidas quanto à melhor forma de oferecer alimentação aos seus empregados. Neste post, apontaremos os 5 motivos mais relevantes que comprovam que o benefício cesta básica é a opção mais assertiva.

Mas você sabia que, entre as muitas maneiras de ofertar esse auxílio, a cesta básica para funcionário pode ser a saída mais vantajosa para o seu negócio?

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Qual o melhor benefício para o colaborador?

A cesta básica é mesmo o melhor benefício para o colaborador?

Alguns gestores de RH ainda se deparam com esse questionamento, mas existem várias vantagens que podem comprovar que a cesta básica é a melhor escolha, tanto para a empresa, quanto para o funcionário.

Todos sabem que a cesta básica é um dos benefícios oferecidos ao trabalhador mais antigos e populares que existe. E mesmo em tempos atuais ela permanece sendo bastante vantajosa e útil para empregados e empregadores.

Se você ainda não oferece o benefício alimentação aos seus colaboradores e está cogitando a possibilidade, continue a leitura. Vamos esclarecer alguns pontos sobre a cesta básica para elucidar seus questionamentos. Ao final, você entenderá o porquê de ela ser a opção mais proficiente.

Por que as empresas devem investir no benefício da cesta básica?

Podemos dizer que as vantagens em fazer esse tipo de investimento são muitas, e não só para as empresas. Observe alguns exemplos:

Colaboradores motivados e contentes: é uma maneira de agradar e fazê-los se sentirem valorizados e importantes dentro da empresa;

Apresenta um ponto importante para melhorar a saúde do funcionário: principalmente se na cesta básica os produtos selecionados são de boa qualidade e saudáveis;

A produtividade aumenta: empregados bem alimentados trabalham mais e melhor;

Uma maior integração e laços estreitados entre empregador e empregado: é uma forma de deixar a voz dos colaboradores ser ouvida, já que eles podem dar sugestões de alimentos, melhorias e até informar suas necessidades.

O custo da cesta básica: é possível substituir os alimentos que são caros?

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Vale Alimentação x Cesta básica

Vale Alimentação x Cesta básica – Vantagens e desvantagens

Atualmente, o mercado é cada vez mais competitivo e as empresas precisam enfrentar seus concorrentes para tentar não apenas ganhar novos clientes, mas também para conquistar profissionais para fazer parte de uma equipe. Uma das estratégias para atrair novos colaboradores, é a oferta de benefícios para garantir o interesse de novos funcionários, entre esses benefícios estão o cartão benefício x cesta básica.

Ao buscar por uma vaga de emprego, muitos candidatos buscam pelas vagas que oferecem a maior quantidade de benefícios. Esses benefícios são todos traduzidos em remuneração no final das contas, garantindo ao funcionário um maior sentimento de valorização e consequentemente mais interesse na empresa.

Claro que oferecer esses benefícios não traz vantagens apenas para o empregado. A empresa também pode ter melhorias interessantes quando o assunto é a oferta de benefícios para seus clientes. Ao se sentir mais valorizado, o colaborador consequentemente dá mais valor para a sua função e é mais dedicado à empresa. Dessa forma, ele trabalha com muito mais paixão pelo que faz e assim garante mais produtividade.

Como sabemos, a produtividade no ambiente de trabalho é essencial para que a empresa cresça. Porém, na hora de escolher a melhor opção para o benefício alimentício, muitos empregadores pensam nas vantagens e desvantagens do cartão benefício x cesta básica.

Vale a pena ressaltar que a Cesta Básica e o Vale Alimentação, apesar de terem o mesmo objetivo de oferecer incentivos e uma boa alimentação para seus funcionários, são fundamentalmente diferentes no modo em que o benefício é entregue.

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O que vem na cesta básica?

O que vem na cesta básica? Requisitos básicos para escolher uma cesta básica de qualidade

Ter uma boa alimentação é o que fornece energia suficiente para os indivíduos conseguirem executar suas tarefas diárias. Portanto, nada mais certo do que beneficiar seus colaboradores com produtos de qualidade dentro da cesta básica, como a LD Cestas sabe bem.

É um fato incontestável, que a cesta básica, ainda hoje, seja considerada uma das melhores alternativas em diversas situações. Seja na economia do lar, no auxílio a famílias em situações de carência ou na concessão de benefícios aos funcionários, esse conjunto de alimentos é um destaque na vida dos brasileiros.

Tamanha a importância da cesta, saber a melhor forma de montá-la tornou-se essencial. Isso porque é preciso obter somente os produtos indispensáveis e apropriados para a alimentação.

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